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2021民生银行昆明分行社会招聘若干人公告

2021-01-28 14:04:04  云南银行招聘  来源:民生银行 

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支行行长

所属机构:昆明分行

招聘人数:若干

岗位序列:业务经营

工作区域:昆明

截止日期:2021-03-31

工作职责:

1.规划支行公司、零售业务整体发展,组织指导维护客户关系,组织推广和营销各类产品;

2.统筹推动支行发展,提高支行整体发展和管理水平,完成上级行下达的工作计划;

3.主持本支行行政管理工作,识别并培养部门关键人才,组织进行支行各条线绩效考核工作;监督辖内各项规章制度的落实,控制业务风险,确保合规经营。

任职要求:

1.年龄40周岁(含)以下,全日制大学本科及以上学历;

2.具有5年及以上商业银行业务营销拓展经历、3年及以上营销团队管理经验,组织管理及协调能力强;

3.具有激励、沟通、协调、团队领导能力,有能力建立、整合不同的工作团队,责任心强,具备良好的职业道德及风险识别能力;

4.条件特别优秀者可适当放宽条件。

支行行长

所属机构:昆明分行

招聘人数:若干

岗位序列:业务经营

工作区域:昆明

截止日期:2021-03-31

工作职责:

1.规划支行公司、零售业务整体发展,组织指导维护客户关系,组织推广和营销各类产品;

2.统筹推动支行发展,提高支行整体发展和管理水平,完成上级行下达的工作计划;

3.主持本支行行政管理工作,识别并培养部门关键人才,组织进行支行各条线绩效考核工作;监督辖内各项规章制度的落实,控制业务风险,确保合规经营。

任职要求:

1.年龄40周岁(含)以下,全日制大学本科及以上学历;

2.具有5年及以上商业银行业务营销拓展经历、3年及以上营销团队管理经验,组织管理及协调能力强;

3.具有激励、沟通、协调、团队领导能力,有能力建立、整合不同的工作团队,责任心强,具备良好的职业道德及风险识别能力;

4.条件特别优秀者可适当放宽条件。

授信评审岗

所属机构:昆明分行

招聘人数:5

岗位序列:营销管理

工作区域:昆明

截止日期:2021-03-31

工作职责:

1.负责分行授信业务的审查、审批,客户评级的审查等工作;

2.参与制定分行信贷管理制度,开展区域经济、金融环境、行业风险状况研究,参与制订和细化分行授信政策,为分行决策提供依据;

3.督导授信项目的贷前调查工作,规范授信业务的申请、审查标准与操作流程。

任职要求:

1.年龄35周岁(含)以下,全日制大学本科及以上学历,学习能力强,具备相应岗位的知识与技能;

2.具有3年及以上银行工作经历,2年及以上风险管理工作经验;

3.熟悉金融、经济、财务、法律等相关专业知识,熟悉信贷的相关制度、法律法规。持有注册会计师、CFA等证书者优先;

4.思想政治素质和职业操守好,遵纪守法,诚实守信,无不良纪录。有强烈责任心和团队协作精神,认同民生银行企业文化。

授信评审岗

所属机构:昆明分行

招聘人数:5

岗位序列:营销管理

工作区域:昆明

截止日期:2021-03-31

工作职责:

1.负责分行授信业务的审查、审批,客户评级的审查等工作;

2.参与制定分行信贷管理制度,开展区域经济、金融环境、行业风险状况研究,参与制订和细化分行授信政策,为分行决策提供依据;

3.督导授信项目的贷前调查工作,规范授信业务的申请、审查标准与操作流程。

任职要求:

1.年龄35周岁(含)以下,全日制大学本科及以上学历,学习能力强,具备相应岗位的知识与技能;

2.具有3年及以上银行工作经历,2年及以上风险管理工作经验;

3.熟悉金融、经济、财务、法律等相关专业知识,熟悉信贷的相关制度、法律法规。持有注册会计师、CFA等证书者优先;

4.思想政治素质和职业操守好,遵纪守法,诚实守信,无不良纪录。有强烈责任心和团队协作精神,认同民生银行企业文化。

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文章来源:http://career.cmbc.com.cn:8080/index.jsp#/app/recruitment?searchEnterpriseId=0120

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